Votre diagnostic terminé, vous disposez de tous les éléments pour construire votre PDE.
Il ne reste qu’à définir des objectifs simples et réalistes, par exemple en terme de :
> Report modal : diminution de l’usage des véhicules motorisés en faveur de modes ou pratiques plus respectueux de l’environnement (transports en commun, vélo, marche, transport à la demande, covoiturage, autopartage, visio-conférence…).
> Amélioration de l’accessibilité : une meilleure desserte de l’entreprise en transports collectifs et modes doux et de meilleures conditions de déplacements (plus de confort et plus de sécurité).
> Réduction des besoins de déplacements : adaptation de l’organisation du travail, prise en compte des besoins du déjeuner, réorganisation des déplacements professionnels…
> Réduction des coûts liés aux déplacements pour l’établissement comme pour son personnel
> Réduction des émissions de carbone et polluants liés aux déplacements.

Engagez le projet en diffusant les objectifs à tout le personnel et aux autres cibles : le PDE est désormais un projet concernant chacun au quotidien.

Réalisation : 1 mois

Exemple :
Le PDE de ST Microelectronics à Grenoble visait en 2005 un objectif de 50% de déplacements en modes alternatifs. 15% ont été atteints en 2001, 30% en 2005 et 53% en 2006 !